Jean-René Loubat
Psychosociologue consultant, , formation conseil en ressources humaines et ingénierie sociale
Numéro 637 - juin 2024[Dossier]
société
L’inclusion en question
L’inclusion est devenue en peu de temps l’alpha et l’oméga des discours officiels au sein du secteur de l’action médico-sociale. Sa mise en œuvre se révèle cependant plus délicate. Pour certains praticiens ou administrateurs, l’inclusion ne serait qu’un idéal utopique, pour ...
Numéro 624 - mars 2023[Dossier]
réflexion
Grande démission et fin de l’abondance
Les causes de ce manque évident d’attractivité s’avèrent multiples et témoignent d’une évolution historique des motivations et des parcours professionnels, tout comme des champs précités d’activité eux-mêmes(2), mais plus encore d’une véritable mutation sociétale. Le message du ...
Numéro 615 - avril 2022[Réflexion]
société
Le « faire semblant », pathologie du changement ?
Le « faire semblant » s’est imposé comme une redoutable ligne de défense au sein des sociétés : certaines grosses entreprises sont passées maîtresses dans l’art d’utiliser une phraséologie tendance pour élaborer leur stratégie de communication et relooker leur image : ...
Numéro 595 - avril 2020[Covid-19]
opinion
Covid-19, analyseur d’un système en crise
Comme toute crise majeure, celle du Covid-19 réinterroge les certitudes, crée une scission entre un avant et un après et nous enjoint à en tirer des enseignements pour l’avenir. L’un de ses premiers mérites – si l’on peut dire – est déjà de replacer la santé au centre des ...
Numéro 567 - juillet 2017[Expérience]
médico-social
Les enjeux de la nouvelle tarification
Des constats partagés
La question fondamentale du financement de l’action médico-Âsociale est des plus simples : que finance exactement la puissance publique ? La réponse s’avère plus complexe. En fonction de ses champs d’intervention, l’action médico-sociale est financée par ...
Numéro 557 - juillet 2016[Expérience]
Organisation
Plates-formes de services
La notion de parcours personnel, fait d’aléas et de diverses situations évolutives, remplace progressivement celle de filière d’établissements et de services. Elle rend caduque la logique institutionnelle traditionnelle. L’imposition grandissante du mainstreaming et le fait d’opérer ...
Numéro 538 - septembre 2014[Expérience]
Projet personnalisé
Parcours et coordination…
Si le parcours s’impose comme nouvelle référence terminologique, c’est parce qu’il correspond mieux à la représentation actuelle d’une société comme « système mobile de rôles et de réseaux » et de la place variable qu’y occupent les individus.
Sérendipité et projet de ...
Numéro 516 - mai 2012[Dossier]
Organisation
La médiation
Une médiation ne résout pas un conflit en soi, elle créé les conditions de son dépassement et vise à restaurer la communication. La médiation doit ainsi permettre :Â
d’entendre les griefs et les attentes des uns et des autres pour abaisser le niveau de dramatisation ...