Professeur chercheur, , École supérieure de technologie, université Sidi-Mohammed, Fès (Maroc)
Numéro 530 - novembre 2013[Dossier]
Stratégie
L’intérêt pour la motivation au travail repose sur le principe que la réussite de l’organisation dépende des performances collectives, elles-mêmes tributaires des performances individuelles de ses ressources humaines (1). Cette réalité incontournable suscite plusieurs discussions et ...
Numéro 518 - septembre 2012[Dossier]
Qualité
Depuis le début des années 1980, un débat international sur l’organisation et le financement des systèmes de santé ne cesse de s’amplifier. Ce débat porte essentiellement sur deux volets principaux : d’un côté, l’universalisation de la couverture médicale et la recherche d’une ...
