ENCADRÉ 2 Les cercles Performance Un des objectifs du programme des projets Performance étant de favoriser l’identification et la diffusion de bonnes pratiques orga- nisationnelles, l’Anap s’est chargée de constituer des groupes de travail thématiques, composés de professionnels de divers éta- blissements de santé engagés dans la démarche, pour partager sur leurs chantiers, leurs difficultés et leurs succès. Ces groupes, qui se réunissent plusieurs fois par an afin de favoriser les échanges entre les projets, sont appelés « cercles Performance » et ont déjà été lancés sur quatre thématiques : gestion des lits (quatre rencontres), comptabilité analytique (trois rencontres), achats (deux rencontres), ressources humaines/absentéisme (une rencontre). D’autres cercles Performance seront bientôt créés pour permettre à des experts thématiques de définir ensemble les solutions aux dys- fonctionnements auxquels ils se trouvent confrontés dans leur activité quotidienne (biologie, pharmacie...) et poursuivre ainsi la démarche d’amélioration de la performance de leurs organisations, initiée dans le cadre du projet ...
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